第390章 最高索赔 (第2/3页)
，我去的不是同行单位，我不想做秘书了，我要改行啦。”
话说她是不是不该这样说？她离职，是不是也有离职补偿金啊？
要说她这个岗位，也是能接受到不少公司机密的。
她便这样问了冯经理。
“对啊，按照入职的时候签订的竞业协议，你离职的时候，是有离职补偿金的。按照工资的百分之三十的标准，发放一年。”
李渔儿心里雀跃，天哪，那离职之后，还能发一年的竞业金，有三万一个月呢。
但冯经理又说，“这个竞业期，如果你想取消，可以跟蔺总说一说，他点头同意，我们也可以不启动竞业的。”
李渔儿觉得，为什么不启动呢？对她完全没有坏处啊。公司的羊毛，干嘛不薅
知道了竞业还可以不启动的，李渔儿甚至觉得自己有点鲁莽跟冯经理说自己去的不是同行了。压根就不用说。
一个月多挣钱，不好吗？
算了算年假，根本都请完了，也没有可休的年假。
中午她跟蔺尚勋抱怨，我这工作可真的连喘息休整的机会都没有。
蔺尚勋说，“你想怎么样？”
“我想工作早点交接完之后，有个假期。”
“不是春节刚过完？”
显然蔺尚勋没有家庭，而且霸总也没有上班的要求，不知道普通牛马对假期的渴望。也许有的人，觉得上班就是放假。
“那蔺总，我可以早点离职吗？”
李渔儿决定还是牺牲点工资，换取几天时间自由。
“行啊。你跟张悦交接完，到时候更改下离职时间，就提前走吧。”
“还有冯经理让我跟您确认下，是不是启动竞业协议。”
蔺尚勋点头，“所有员工一视同仁。”
李渔儿心里高兴，有这个竞业金，牺牲半个月工资，也不算什么了。李渔儿打算等下周过了蔺尚勋的那个公开征集的活动就走。
下午，李渔儿陪同蔺尚勋去了趟蔺柏年
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